春節(jié)前毅然辭職回家了，www.dzxx.cn/category-catid-157.html" target="_blank">工作上的競爭壓力是強大的，而且職業(yè)空白期一個長度不等的時間。放棄的www.dzxx.cn/category-catid-157.html" target="_blank">工作已經(jīng)形成了“職業(yè)空白期”,申請www.dzxx.cn/category-catid-157.html" target="_blank">工作的時候如何描述和延續(xù)過去的www.dzxx.cn/category-catid-157.html" target="_blank">工作經(jīng)驗？ 

    去年畢業(yè)不久的小張在一家公司干了不到兩個月后就離職了，之后近半年處于不穩(wěn)定狀態(tài)，簡歷投了不下500份，卻只有屈指可數(shù)的三五次面試，而且面完基本沒了下文。臨近春節(jié)，他聽了朋友的建議回家安心過完年后再找www.dzxx.cn/category-catid-157.html" target="_blank">工作，可是現(xiàn)在節(jié)后求職他已經(jīng)參加了十余場www.dzxx.cn/category-catid-157.html" target="_blank">招聘會，不僅一無所獲反而更加劇了求職的難度。因為在現(xiàn)場會遭遇HR對職業(yè)空白期的提問，小張無言作答。小張非常擔(dān)心再找不著www.dzxx.cn/category-catid-157.html" target="_blank">工作，越來越長的職業(yè)空白期將成為他求職的絆腳石。眼前的小張心灰意冷，感覺前途一片黑暗。  

    筆者認(rèn)為小張的擔(dān)心并非空穴來風(fēng)。我們曾報道過《年前中斷求職，警惕三大隱患》，即引發(fā)職業(yè)空白期，往往會1、增加了自己的求職難度，2、引發(fā)了HR對其能力的質(zhì)疑，3、嚴(yán)重影響了職業(yè)心態(tài)。求職原本受挫的小張如果再不處理好這個問題，無疑于雪上加霜。就此，筆者特別采訪了研究職場多年的向陽生涯首席職業(yè)規(guī)劃師洪向陽。洪向陽認(rèn)為，職業(yè)空白期主要是指職場人士由于某種原因在一定時間段內(nèi)處于無www.dzxx.cn/category-catid-157.html" target="_blank">工作或就業(yè)記錄的狀態(tài)。在當(dāng)今競爭激烈的職場，很多人都會遇到職業(yè)空白期，這種尷尬也已經(jīng)越來越普遍。如何規(guī)避職業(yè)空白期的出現(xiàn)?如果職業(yè)空白期不可避免，面對HR時又當(dāng)如何妥善地處理敏感的職業(yè)空白期問題?不妨從以下三個方面著手： 

    一、誠懇面對 坦白從寬 切忌造假  

    向陽生涯在大量的咨詢實踐中發(fā)現(xiàn)，客戶面對職業(yè)空白期時，有近80%的人選擇造假掩蓋。有的人會編造一場就業(yè)經(jīng)歷，有的會把前一段就業(yè)經(jīng)歷的時間拉長，補上職業(yè)空白期。JCP主訓(xùn)師閆嶺指出，這樣的行為很不可取!如今企業(yè)在www.dzxx.cn/category-catid-157.html" target="_blank">招聘時對求職者進行前期背景調(diào)查已成為www.dzxx.cn/category-catid-157.html" target="_blank">招聘的必經(jīng)環(huán)節(jié)，HR會按照簡歷上的內(nèi)容進行電話確認(rèn)，核實簡歷內(nèi)容的真實性，其中就包括前一家單位的www.dzxx.cn/category-catid-157.html" target="_blank">工作時間及離職原因。如果一旦發(fā)現(xiàn)簡歷或者面試過程中有不誠信的行為，即使你的個人其他素質(zhì)再優(yōu)異也沒戲。  

    二、勇敢應(yīng)對 準(zhǔn)確定位 體現(xiàn)價值  

    面試過程中如何較好地回答HR有關(guān)于職業(yè)空白期的問題是求職者必須面對的事實。向陽老師建議，誠懇地表達事實，同時恰當(dāng)?shù)伢w現(xiàn)職業(yè)空白期對于新www.dzxx.cn/category-catid-157.html" target="_blank">工作的價值，才是處理這一敏感問題最好的方式。要體現(xiàn)職業(yè)空白期的價值，首先要對自己的職業(yè)生涯有個定位和規(guī)劃。自己適合做什么，自己將要做什么，目標(biāo)崗位需要我擁有什么，這些都必須弄清楚。心灰意冷的“小張”們下次再遇到HR的提問時，可以這么回答：通過這幾個月來的充分思考，我選擇參加了JCP超級規(guī)劃家的培訓(xùn)，這是一個系統(tǒng)的職業(yè)規(guī)劃方面的培訓(xùn)，通過各種科學(xué)的分析工具和規(guī)劃理念，加之與很多職業(yè)規(guī)劃方面的專家老師溝通，我明確了自己的職業(yè)目標(biāo)，就是貴公司所處的行業(yè)，而我當(dāng)前申請的這份www.dzxx.cn/category-catid-157.html" target="_blank">工作，也是最適合我的職位。  

    三、儲備能量 預(yù)防為上 杜絕空白  

    凡事都有利有弊，職業(yè)空白期雖然因其就業(yè)經(jīng)歷的空缺給求職者在求職過程中造成一定的困擾，但從另一方面來說，它也使求職者能夠有更多時間和精力重新審視自己的職業(yè)發(fā)展，更加客觀地剖析自己的優(yōu)劣勢，分析行業(yè)的前景。洪向陽認(rèn)為，遇到職業(yè)空白期，職場人不妨為自己的職業(yè)生涯發(fā)展進行一次全面的回顧和盤點，疏理問題和弊端，為自己做出一個科學(xué)、理性的生涯規(guī)劃。利用這段時間查漏補差，學(xué)習(xí)充電，為新的起點儲備足夠的能量。相信在明確職業(yè)定位與目標(biāo)后，求職也將變得很輕松。另外需要提醒的是，職場危機四伏，不想遭遇職業(yè)空白的尷尬境遇，最好的辦法就是杜絕其出現(xiàn)的機會。所以對自己有充分的認(rèn)識與了解，明確自己的職業(yè)生涯方向，規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展就就得十分必要。  

    其實，在筆者看來，職業(yè)空白期就好比是感冒病毒，發(fā)現(xiàn)及時盡早處理可能很快就能抑制，不會帶來太大的影響，而一旦拖延治療，很可能會轉(zhuǎn)變成一場重感冒，輕則打上幾天吊瓶，重則會像甲流一樣奪走生命。2010年的職場職業(yè)空白期“病毒”必將肆虐猖厥，及早做好規(guī)劃才是上策，切莫讓它影響到您的長遠(yuǎn)發(fā)展和健康!